Podcasti “Julgus olla nähtav” seekordses episoodis on saatejuhil Olesija Sauel külas kirjanik ja dokumentalist Imbi Paju. Imbi räägib nähtavusest kui julgusest tulla oma kestast välja, jagada oma mõtteid ja olla haavatav ka siis, kui ei tea, kuidas maailm sellele vastab. Tema jaoks ei ole nähtavus eneseturundus, vaid viis hoida elus lugusid, mis on suuremad kui üks inimene.

Lapsepõlve lavalt suuremate lugudeni

Imbi esimene tugev nähtavuse kogemus ulatub lapsepõlve. Ta meenutab, kuidas tantsis viieaastasena väikeses kultuurimajas polkat ning tundis laval rõõmu, sest inimesed saalis vaatasid lapsi soojuse ja heldimusega. See oli nähtavus, mis ei olnud tähelepanu nõudmine, vaid jagamise ja rõõmu tunne.

Hiljem õppis ta aga ka seda, kui valus võib olla tagasiside puudumine. Vanemuise ooperikooris lauldes andis ta laval endast kõik, kuid pärast etendust ei öelnud keegi talle midagi. „Ma olen selle peale palju mõelnud kuni tänase päevani, et kas me oskame aru saada, milline tohutu jõud on sellel tagasipeegeldusel,“ ütleb ta.

Podcastis kõlanud mõtted:

• Nähtavus vajab julgust, sest see teeb inimese haavatavaks.
• Tagasiside võib kanda inimest rohkem, kui me oskame arvata.
• Kui lugu on sinust suurem, tuleb õppida seda ise edasi viima.

Töö, mis hakkas elama oma elu

Kirjaniku ja dokumentalistina on Imbi jaoks nähtavus seotud sügavalt tema tööga. Tema film ja raamat „Tõrjutud mälestused“ ilmusid juba ligikaudu 20 aastat tagasi, kuid elavad endiselt edasi ülikoolides, seminaridel ja rahvusvahelises õppetöös.

Ta meenutab, kuidas Saksamaa tippülikooli professor kirjutas talle pärast filmi kasutamist Gulagi seminari õppetöös ning jagas, kuidas see mõjus üliõpilastele. Imbi jaoks oli liigutav, et film ei kõnetanud ainult naiste kogemuse kaudu, vaid avas ka väikeste riikide haavatavust. Sellised hetked tuletavad talle meelde, et lood võivad jõuda väga kaugele ja puudutada inimesi, kellega ta muidu kunagi ei kohtuks.

Kirjaniku jaoks on väga oluline, et sa suhtled lugejatega.

„Kirjaniku jaoks on väga oluline, et sa suhtled lugejatega,“ märgib Imbi. Just seetõttu on ka sotsiaalmeediast saanud tema jaoks võimalus võtta oma loo ohjad rohkem enda kätte ja olla otse ühenduses nendega, keda tema looming puudutab.

Oma loo ohjad tuleb võtta enda kätte

Täna näeb Imbi nähtavust kui otsust mitte oodata, et keegi teine tema lugu selgitaks või edasi kannaks. Seda tuleb teha ise – lugejatega suheldes, sotsiaalmeedias jagades, esinemistel rääkides ja oma tööle tugevat alust luues.

Rääkige oma lugejatega, avage oma süda, olge nendega ühenduses.

Ta tunnistab, et nähtavusega kaasneb vahel ka süütunne – küsimus, kas ta on liiga aktiivne või jagab liiga palju. Samas teab ta, et kui lugu on oluline, ei saa seda peita. „Rääkige oma lugejatega, avage oma süda, olge nendega ühenduses,“ meenutab ta oma Soome kirjastaja soovitust.

Õppetunnid Imbi teekonnalt

• Loo endale tagasiside ruum. Vaikus ei tähenda alati, et sinu töö ei puudutanud kedagi – vahel ei osata lihtsalt peegeldada.
• Ära kanna oma lugu üksi. Toetavad inimesed, coach, toimetaja, õpetaja või kogukond aitavad hoida sisemist selgroogu.
• Võta oma loo ohjad enda kätte. Kui sina oma tööd ei mõtesta, võivad teised seda teha sinu eest.
• Toeta oma keha ja närvisüsteemi. Nähtavus vajab sisemist jõudu, mitte ainult julgust.
• Õpi nägema ennast suuremana. Ära tee end väiksemaks kui sinu töö tegelik mõju.

Kui soovid Imbi lugu tervikuna kuulata, kuula episoodi!

Olesija Saue on persoonibrändingu ekspert, juhtimiscoach ja LinkedIn’i Top Voice persoonibrändingu teemal. Olesija kireks on inimesed. Tema missiooniks on “anda tiivad ja inspireerida tegutsema” – seda selleks, et iga inimene saaks realiseerida oma maksimaalse potentsiaali ja saavutada erakordseid tulemusi olles tema ise. Olesija unikaalne lähenemine integreerib NLP tehnikaid persoonibrändinguga, tagamaks persoonibrändide autentsust ja mõjusust nii füüsilises maailmas kui ka digiruumis. Oma doktoritöös käsitleb Olesija tulevikku suunatud ja tänapäeva juhtide jaoks äärmiselt olulist teemat – kuidas tehisintellekti võimalusi kasutades liidri digitaalset persoonibrändingut tõhustada. Olesija Saue on ka raamatute „Bränd nimega Sina“ ja „360° mudel tööandja brändingus” kaasautor.